«JOUER JUSTE» SON ROLE DE MANAGER
Description:
THEME 1 : LE MANAGER FACE A SA MISSION ET A SON EQUIPE
- Définition du management
- Entre « Organisation et Relations » : les deux axes du management
THEME 2 : LE STYLE DE MANAGEMENT, UN COMPORTEMENT D’INFLUENCE- Les 4 modes de management (directif, persuasif, participatif, délégataire)
- Comment évaluer l’efficacité de son style de management ?
THEME 3 : CONNAITRE LES LEVIERS DE LA MOTIVATION PROFESSIONNELLE- Identifier les ressorts de la motivation et les causes de la démotivation
- Rechercher les moyens disponibles pour dépister, réduire et éviter les faux problèmes
THEME 4 : MISE EN PLACE D’ACTIONS EFFICACES ET SPECIFIQUES AUPRES DE COLLABORATEURS- Faire passer un message.
- Encourager, recadrer, former, informer
- Etudes de situations de management au quotidien
Dates Programmée(s)
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