THEATRE GRANDE VITESSE AU SERVICE DU «TEAMBUILDING »

Objectif Pédagogique:
Favoriser la cohésion d’équipe et la réflexion en période de changement ou de mutation.

Objectif Spécifique:
A l’issue de cette formation, le participant sera en mesure de : • Favoriser la cohésion du groupe • Mobiliser la créativité de chacun et gérer sa relation aux autres en situation de stress, de risque ou d’improvisation • Développer des capacités d’expression, de relation avec les autres et d’affirmation de son autorité • Accompagner un changement et aider à la résolution d’une difficulté

Statégie Pédagogique:
Les techniques théâtrales

Public visé: Tous salariés d’une entreprise, tous niveaux hiérarchiques confondus.
Prérequis:
Durée: 2jours